Con el objetivo de que más jóvenes colombianos puedan participar en 'Expoempleo Joven', la primera feria virtual para esta población, entre 18 y 28 años, la cual dispone de más de 33 mil vacantes, gracias a la gran acogida, se amplían los días de este evento digital hasta el próximo domingo 8 de agosto, para que los buscadores de empleo cuenten con más tiempo para acceder a esta gran convocatoria y de las oportunidades de trabajo formal.

Así lo indicó Hernán Fuentes, director de Empleo, Trabajo y Emprendimiento del SENA, quien destacó la gran participación y la amplia recepción por parte de los jóvenes colombianos, en distintas partes del territorio nacional. "Gracias a todos los jóvenes por confiar en esta  iniciativa, durante los dos días hemos recibido más de 90 mil visitantes, hemos tenido una gran acogida en nuestra plataforma y por eso queremos extender todo el fin de semana nuestra disponibilidad y la de nuestro equipo en todo el país; así que la invitación es para que ingresen a www.senaexpoempleojoven.com y se conecten con su región y con las vacantes que tiene el sector productivo para ustedes en diferentes perfiles, así conseguir un empleo" dijo el funcionario.

Cabe recordar que, en el acto inaugural, liderado por el presidente de la República, Iván Duque, el primer mandatario destacó esta valiosa oportunidad para los jóvenes colombianos, en la que hizo énfasis en el gran número de vacantes para los 32 departamentos del país, gracias a la promoción de este tipo de espacios liderados por el SENA para la inserción laboral de esta población del país, que es aporte a la reactivación económica, uno de los principales objetivos del Gobierno Nacional.

"'Expoempleo Joven' es una importante iniciativa que llena de orgullo al país, pues contribuye a la generación de empleo digno y a la construcción de un mejor futuro para los jóvenes y sus familias. Además es un gran impulso para los empresarios, pues a las que decidan emplear a los jóvenes recibirán el 25% del SMLV. El empleo juvenil es oportunidades para Colombia", señaló el mandatario.  

Esta feria está dedicada a los jóvenes, entre 18 y 28 años, con experiencia entre cero y 24 meses, podrán postularse a diferentes perfiles, en distintas regiones del país. Entre ellos operarios de confección, agentes de ventas, asesores comerciales, asesores call center, mercaderistas, técnicos en diseño eléctrico, asistentes bilingües; pero también auxiliares de vuelo, técnicos de telecomunicaciones, ingenieros de sistemas, enfermeros y médicos generales, entre otros.

Ximena López, supervisora de producción en Troutco SAS, señaló que pudo vincularse a esta empresa gracias a asesoría y acompañamiento de la Agencia Pública de Empleo del SENA. "Llegué a la Troutco SAS hace más de cuatro años, donde inicialmente hice mis prácticas, ahora hago parte de la compañía. Un día pregunté por empresas y me acerqué al SENA de Chía, allí me hablaron de esta oportunidad, así fue como logré una entrevista. Este proceso me ha permitido crecer como persona y profesional, y esto ha sido muy valiosa para mí", dijo López.     

El evento digital liderado por la Agencia Pública de Empelo del SENA, prestador autorizado por la Unidad del Servicio Público de Empleo, dispone de salas de videoconferencias, agenda académica y 33 pabellones regionales con seis stands regionales distribuidos en diferentes áreas de desempeño. Entre ellas se destacan finanzas, administración, ventas y servicios; ingenierías y afines, tecnología, salud, ciencias sociales, operación de equipos, del transporte e industria; así como arte, cultura, esparcimiento y deportes.

Las agencias de gestión y colocación de Comfenalco Valle del Cauca y Antioquia, Compensar y Cafam, y el portal ElEmpleo.com, como prestadores autorizados del Servicio Público de Empleo, también se sumaron a esta iniciativa del Gobierno Nacional con más de 13.000 ofertas laborales dirigidas a población joven.

"Esta iniciativa del Gobierno, apoyada por varias de nuestras agencias de empleo autorizadas, es una gran oportunidad para que miles de jóvenes accedan a ofertas laborales formales, dignas y decentes, haciendo parte de la reactivación de la economía colombiana, beneficiando a sus familias y permitiéndoles mejorar su calidad de vida", aseguró la directora de la Unidad del Servicio Público de Empleo, Angi Viviana Velásquez.